Ga naar de inhoud
9 september 2024

C-team Rotterdam biedt huisartsen vangnet bij crisis

regio Rotterdam Versterking eerstelijnszorg
C-team Rotterdam biedt huisartsen vangnet bij crisis

Voor veel patiënten is de toegang tot de huisarts vanzelfsprekend en vertrouwd. Toch kan deze zorg plotseling wegvallen als een huisarts uitvalt of moet stoppen met de praktijk. Huisartsenzorg is continue zorg. Om die continuïteit te waarborgen hebben Rijnmond Dokters, de Landelijke Huisartsen Vereniging (LHV) en zorgverzekeraar Zilveren Kruis, ondersteund door Samergo, het Continuïteitsteam (C-team) opgericht. Eerder richtten zij ook al een Huisvestingsteam (H-team) 010 op, dat huisartsen helpt bij huisvestingsvraagstukken. Het nieuwe C-team biedt snel en effectief ondersteuning in situaties waarbij de zorg in de huisartsenpraktijk plotseling stopt of dreigt te stoppen.

 

Voor wie komt het C-team in actie?

Het C-team biedt huisartsen in Rotterdam een vangnet in crisissituaties. Door snel te reageren en deskundige hulp te organiseren, zorgt het team ervoor dat de zorg voor patiënten niet in gevaar komt. Dit geeft huisartsen de rust en ruimte om zich op de belangrijkste zaken te concentreren, zonder zich zorgen te maken over de continuïteit van hun praktijk.

 

Hoe werkt het C-team met u samen?

Wanneer een melding binnenkomt, neemt het C-team binnen één werkdag contact op met de praktijk. Na het verkrijgen van uw expliciete toestemming om de melding te behandelen, wordt er direct gestart met het organiseren van eventuele externe hulp. Na de acute fase, die naar verwachting binnen twee dagen is afgerond, worden langetermijnoplossingen bedacht en in gang gezet. Tijdens dit proces blijft u altijd betrokken bij de beslissingen.

 

Wie zitten er in het C-team?

Het C-team bestaat uit:
• Tekin Karaköse, LHV afdelingsbestuurder en huisarts
• Corstiaan Valk, Zorginkoper Zilveren Kruis
• Anouk van der Weele, Zorginkoper Zilveren Kruis
• Jolanda Loeve, Praktijkmanager Rijnmond Dokters
• Marije van Son, Praktijkmanager Rijnmond Dokters

 

In het C-team zitten professionals met verschillende expertises die essentieel zijn voor de continuïteit van de huisartsenzorg, zoals:
• Coördinatie van het team en externe partners
• Zorgbemiddeling
• Juridische ondersteuning
• Financiële ondersteuning
• Communicatieadvies
• Praktische kennis over het huisartsenvak en de -praktijk

 

Contact opnemen met het C-team

Heeft u te maken met een acute situatie in uw praktijk? Het C-team staat klaar om u te helpen. Neem contact op via (010) 75 01 500 of bezoek de webpagina voor meer informatie en ondersteuning. Samen zorgen we ervoor dat de huisartsenzorg in Rijnmond doorgaat, wat er ook gebeurt.

 

 

Meer weten over Samergo's begeleiding bij deze samenwerking?

medewerker foto
Joris Smid
j.smid@samergo.nl
06 - 149 68 006

Onze aanpak

Nieuws
Decorative icon
Geboortezorg

Samen werken aan een kansrijke start

1 op de 6 kinderen maakt een minder goede start in het leven. Dit heeft een levenslang effect op zowel de fysieke als mentale gezondheid en ontwikkeling. En daarmee op de kansen op school, op de arbeidsmarkt en in de maatschappij. Om hier verandering in te brengen is het landelijk actieprogramma Kansrijke Start ontwikkeld. Met […]
Publicaties
Decorative icon
Transformatie en impact

Nieuw artikel: Samen voor Gezonde Wijken – Het belang van samenwerking tussen burgerinitiatieven, welzijn en zorg

Wat is burgerparticipatie en welke vormen bestaan er? Hoe dragen deze initiatieven bij aan de gezondheid van dorpen en wijken? En welke kansen biedt het om burgerinitiatieven te verbinden met welzijn en zorg? Gemeenschapskracht speelt een belangrijke rol in het welzijn van burgers. Veel initiatieven zijn al actief en soms zelfs verbonden met zorg en […]
Nieuws
Decorative icon
Regionale samenwerking

Innoveren kan niet zonder communiceren

Speciaal voor innovatie- en communicatiemedewerkers organiseren Samergo en Innovatie-fabriek een bijeenkomst op 10 oktober aanstaande. Tijdens deze bijeenkomst ontdekken innovatie- en communicatiemedewerkers waarom communicatie de sleutel is tot elke innovatie en waarom samenwerken en elkaar kennen dus zo belangrijk is. In een interactieve setting leer je hoe je binnen de organisatie betrokken blijft, hoe je […]